Торговля, ритейл, управление торговыми комплексами

09 - 10 Июля
Формирование участниками практических навыков эффективного управления и контроля для успешного достижения поставленных целей, совершенствование навыков управления в повседневной деятельности менеджеров организации; получение участниками методик эффективного руководства подчиненными; развитие навыков в области работы с сотрудниками своего подразделения: планирование, организация, мотивация, контроль, а также развитие персонала; знакомство с различными управленческими стилями и основами лидерства. Индивидуальный подход; работа с реальными ситуациями; деловые, ролевые и ситуативные игры; групповые и индивидуальные упражнения. Краткие теоретические и методические материалы. Использование аудио- и видеоаппаратуры.

Санкт-Петербург

16 - 17 Июля
Сокращение платежеспособного спроса, высокая конкуренция на рынке торгово-развлекательных комплексы, ценовая волатильность требует особых профессиональных подходов к управлению ТРК и ТК.

Санкт-Петербург

15 - 16 Августа
Цель тренинга - повысить качество продаж за счет улучшения эффективности работы с дебиторской задолженностью.

Санкт-Петербург

27 - 28 Августа
Формирование участниками практических навыков эффективного управления и контроля для успешного достижения поставленных целей, совершенствование навыков управления в повседневной деятельности менеджеров организации; получение участниками методик эффективного руководства подчиненными; развитие навыков в области работы с сотрудниками своего подразделения: планирование, организация, мотивация, контроль, а также развитие персонала; знакомство с различными управленческими стилями и основами лидерства. Индивидуальный подход; работа с реальными ситуациями; деловые, ролевые и ситуативные игры; групповые и индивидуальные упражнения. Краткие теоретические и методические материалы. Использование аудио- и видеоаппаратуры.

Санкт-Петербург

17 - 18 Сентября
Формирование участниками практических навыков эффективного управления и контроля для успешного достижения поставленных целей, совершенствование навыков управления в повседневной деятельности менеджеров организации; получение участниками методик эффективного руководства подчиненными; развитие навыков в области работы с сотрудниками своего подразделения: планирование, организация, мотивация, контроль, а также развитие персонала; знакомство с различными управленческими стилями и основами лидерства. Индивидуальный подход; работа с реальными ситуациями; деловые, ролевые и ситуативные игры; групповые и индивидуальные упражнения. Краткие теоретические и методические материалы. Использование аудио- и видеоаппаратуры.

Санкт-Петербург

29 - 30 Октября
Цель тренинга - повысить качество продаж за счет улучшения эффективности работы с дебиторской задолженностью.

Санкт-Петербург

29 - 30 Октября
Сокращение платежеспособного спроса, высокая конкуренция на рынке торгово-развлекательных комплексы, ценовая волатильность требует особых профессиональных подходов к управлению ТРК и ТК.

Санкт-Петербург






Вход на сайт